翠屏山煤矿党委深入贯彻中央八项规定精神
为深入落实中央八项规定精神，翠屏山煤矿党委将作风建设作为推进全面从严治党的重要抓手，通过理论学习固本培元、警示教育立规明纪、民生实事凝聚人心，构建“学、查、改、治”工作闭环，推动党员干部在思想淬炼中坚定理想信念，在实践历练中强化责任担当。
理论学习夯根基，思想淬炼强信念
“作风建设永远在路上，党员干部必须以理论清醒坚定行动自觉。”在翠屏山煤矿党委集体学习会上，该矿党委书记李秀祥带头领学《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》，要求党员干部深学细悟、学以致用。
为推动理论学习走深走实，矿党委构建“党委领学、支部共学、党员研学”的三级联动机制，班子成员结合分管领域开展专题研讨，将中央八项规定精神融入安全生产、经营管理等实际工作中；依托“三会一课”、主题党日等活动，组织党员逐条逐句学习规定精神，通过案例教学、情景模拟等形式深化理解；利用“学习强国”平台、微信学习群等载体，实现随时随地学习、线上线下融合。
矿党委还创新推出“班前微课堂”，由党员骨干用“方言土话”讲解中央八项规定精神，让政策入脑入心；举办“作风建设大家谈”交流会，邀请先进典型分享经验，激发全员参与热情；组织参观廉政教育基地，通过沉浸式体验筑牢思想防线。
警示教育筑防线，以案为鉴明底线
“这些反面案例犹如一记警钟，提醒我们时刻绷紧纪律这根弦！”生产安全党支部书记罗源珍表示。在近日召开的警示教育大会上，党员干部们集中观看了《零容忍》专题片，并学习了国资国企系统违反中央八项规定精神的典型案例。
为强化监督实效，该矿建立“全员监督+专项督查”机制：设立“清风意见箱”、开通“廉洁直通车”热线，鼓励职工反映问题线索；并由纪检、工会等部门组成的联合督查组，采取“四不两直”方式，对公车使用、津补贴发放等重点领域开展“拉网式”检查。
今年以来，该矿以“零容忍”态度释放作风建设越往后越严的强烈信号。各党支部同步开展“以案说纪”活动，党员们围绕案例展开讨论，撰写心得体会，主动查找自身在履职尽责、廉洁自律等方面存在的差距。
民生实事抓细处，暖心服务润民心
五月的矿区，绿树成荫，生机盎然。清晨，由党员干部组成的“暖心服务先锋队”走进一线矿职工家中倾听诉求、解决问题。逐一排查用电线路老化、卫生间漏水等民生问题，实地查看矿职工反映的加压泵噪音影响问题，现场协调后勤部门加急采购配件、连夜检修装置。
换纱窗、通管道、加装遮阳棚，一桩桩“关键小事”的快速解决，正是该矿将主题教育成果转化为惠民实效的生动注脚。
今年以来，矿党委聚焦矿职工“急难愁盼”，累计为职工解决住房维修、子女教育、医疗保障等民生问题42件，职工满意度提升至98%，矿区上下涌动着“党群同心、干群连心”的暖流。
“作风建设不是一阵风，而是永不停歇的长征。”李秀祥表示，翠屏山煤矿将继续以“刀刃向内”的勇气自我革命，以“钉钉子精神”狠抓落实，用作风建设的新成效为企业高质量发展注入澎湃动力。（郑薇）
